Von Pierfilippo Maggioni, CSR-Spezialist bei Manageritalia
Ein Social Impact Manager ist ein Manager der sozialen Wirkung. Diese neue Persönlichkeit muss einen ergänzenden und innovativen Ansatz für CSR verfolgen und die Dimension der sozialen Wirkung eines Unternehmens hervorheben: Sie wird sich auf die Verbindung zwischen sozialer Verantwortung und der Entwicklung der Gemeinschaft konzentrieren, in der das Unternehmen tätig ist und seinen Sitz hat, um das bereits Geleistete auszuweiten und die Bindung zur Gemeinschaft der Menschen und Interessenvertreter zu stärken.
Der Social Impact Manager, der das Engagement der aktuellen CSR-Manager oder Nachhaltigkeitsmanager erweitert und verstärkt, wird somit zum Unternehmensbezugspunkt für alle Aktivitäten im Zusammenhang mit dem Standort des Unternehmens. Er wird für den Aufbau eines Arbeitsplatzes und einer Gemeinschaft verantwortlich sein, in der jeder mehr Zufriedenheit finden kann, und wird als Bindeglied zwischen auf die lokalen Gemeinschaften ausgerichteten Initiativen zur Unternehmensverantwortung und der Geschäftsstrategie des Unternehmens fungieren. Schließlich wird er damit beauftragt, die Auswirkungen der Maßnahmen des Unternehmens auf die lokale Gemeinschaft zu überwachen und zu bewerten und Nachhaltigkeitsmaßnahmen mit der Geschäftsstrategie des Unternehmens in Beziehung zu setzen.
Kernaufgaben:
- Unternehmensreferenzpunkt: Fungieren als zentrale Anlaufstelle für alle CSR-bezogenen Aktivitäten am Standort des Unternehmens.
- Aufbau eines zufriedenstellenden Arbeitsplatzes und einer zufriedenstellenden Gemeinschaft: Schaffung einer Umgebung, in der Mitarbeiter und Gemeinschaftsmitglieder eine größere Zufriedenheit finden können.
- Verknüpfung von CSR-Initiativen mit der Geschäftsstrategie: Sicherstellen, dass die CSR-Aktivitäten mit den umfassenderen Geschäftszielen des Unternehmens übereinstimmen und diese unterstützen.
- Überwachung und Bewertung der Auswirkungen: Kontinuierliche Bewertung der Wirksamkeit der Maßnahmen des Unternehmens auf die lokale Gemeinschaft und Integration von Nachhaltigkeitsbemühungen in die Geschäftsstrategie des Unternehmens.
Der Social Impact Manager spielt eine zentrale Rolle bei der Verknüpfung von Unternehmensbemühungen und Gemeindeentwicklung und stellt sicher, dass Unternehmen nicht nur wirtschaftlich erfolgreich sind, sondern auch einen positiven Beitrag zur Gesellschaft in ihrem Umfeld leisten. Da sich diese Rolle ständig weiterentwickelt, verspricht sie bedeutende Fortschritte bei der Art und Weise, wie Unternehmen sich in ihren lokalen Gemeinden engagieren und welche Auswirkungen sie darauf haben.
Manageritalia hat kürzlich ihr Engagement im ersten Jahr des SIM-Projekts in ihrer Zeitschrift „Dirigente“ vorgestellt. Diese Publikation, die sowohl in gedruckter als auch in digitaler Form erhältlich ist, erreicht 43.000 assoziierte Manager und 2.000 Schlüsselfiguren aus verschiedenen Sektoren Italiens, darunter Politik, Wirtschaft und Gesellschaft.
Der Artikel beschreibt die Rolle des Social Impact Managers, die ersten Forschungsphasen und die nächsten Schritte bei der Erstellung eines speziellen Schulungsprogramms. Diese Initiative zielt darauf ab, zukünftige Social Impact Manager mit den notwendigen Fähigkeiten und Kenntnissen auszustatten, um in ihren Rollen hervorragende Leistungen zu erbringen. Für Interessierte ist der Originalartikel auf Italienisch hier verfügbar: Social Impact Manager Dirigente 7_8_2024.pdf oder im Magazin: https://www.manageritalia.it/rivista/dirigente-luglio-agosto-2024/