{"id":4819,"date":"2025-07-01T09:27:55","date_gmt":"2025-07-01T09:27:55","guid":{"rendered":"https:\/\/simproject.eu\/finale-des-kroatischen-hackathons\/"},"modified":"2025-07-01T09:27:55","modified_gmt":"2025-07-01T09:27:55","slug":"finale-des-kroatischen-hackathons","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/simproject.eu\/de\/finale-des-kroatischen-hackathons\/","title":{"rendered":"Finale des kroatischen Hackathons"},"content":{"rendered":"

Das Pilotprojekt des kroatischen Ausbildungsprogramms f\u00fcr Social Impact Manager wurde im Juni abgeschlossen. Das erfolgreiche Programm, das von der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakult\u00e4t der Universit\u00e4t Rijeka (EFRI) geleitet wurde, verzeichnete 26 Bewerber, von denen 21 aktiv teilnahmen. Das Programm, das vom 22.<\/sup> April bis zum 17.<\/sup> Juni lief, behandelte folgende Themen: <\/p>\n

Warum sollten Unternehmen soziale Auswirkungen in ihre Strategien einbeziehen?<\/p>\n

– Die Entstehungsgeschichte von Unternehmen durch die Interpretation des Ursprungs des Wertes und die theoretischen Erkl\u00e4rungen der Notwendigkeit von Corporate Governance<\/p>\n

– Unternehmensf\u00fchrung und Strategie<\/p>\n

– Territoriale Analyse<\/p>\n

– Einbindung der Interessengruppen<\/p>\n

– Partnerschaft und Zusammenarbeit im Bereich der lokalen Entwicklung<\/p>\n

– Projektmanagement<\/p>\n

Folgenabsch\u00e4tzung und Berichterstattung<\/p>\n

\"\"Die Teilnehmer absolvierten au\u00dferdem einen Studienbesuch bei Jadran-Galenski Laboratorij (<\/a> JGL), einem f\u00fchrenden kroatischen Unternehmen im Pharma- und Gesundheitssektor.<\/p>\n

Das abschlie\u00dfende Flaggschiff-Event des SIM-Programms, das im EFRI stattfand, war ein Hackathon-Wettbewerb. In diesem ganzt\u00e4gigen Workshop entwickelten die Teilnehmenden in Teams innovative L\u00f6sungen f\u00fcr reale gesellschaftliche Herausforderungen. Dazu geh\u00f6rten beispielsweise die Schaffung positiver sozialer Wirkung durch Brettspiele, die Bew\u00e4ltigung von Problemen bei der Mittelbeschaffung f\u00fcr lokale (kleinere) Initiativen, die Entwicklung und Aufrechterhaltung einer Kultur des Ehrenamts in Unternehmen sowie die Gestaltung von Konzepten f\u00fcr inklusives Unternehmertum und sozial verantwortliche Gesch\u00e4ftsmodelle. <\/p>\n

\"\"Mit Unterst\u00fctzung der Verb\u00e4nde DIP (Marta Ber\u010di\u0107) und SMART (Zvijezdana Schulz Vugrin und Igor Bajok) sowie der fachkundigen Anleitung von Neven Tamarut (StepRI) pr\u00e4sentierten sieben Teams ihre endg\u00fcltigen L\u00f6sungen. Die erfolgreichsten unter ihnen waren Team Tea\/\u010caj (Tessa Kapetanovi\u0107, Antea Kri\u0161to, Erik Franjkovi\u0107), Team 3AM (Andrea Pokrajac, Antonia Vin\u010dar, Ana Jer\u010dinovi\u0107, Mia Maras) und Team Nr. 1 (Tea Srdo\u010d, Loren Vitasovi\u0107, Toni Ga\u0161parac). <\/p>\n

Ausgew\u00e4hlte Teilnehmer erhalten die M\u00f6glichkeit, im November an der Internationalen SIM School in Paris teilzunehmen \u2013<\/strong> einer exklusiven, vollst\u00e4ndig finanzierten Veranstaltung, die weltweit f\u00fchrende Pers\u00f6nlichkeiten im Bereich Social Impact f\u00fcr drei Tage zum Austausch, zur Inspiration und zur pers\u00f6nlichen Weiterentwicklung zusammenbringt. Dank der F\u00f6rderung durch die Europ\u00e4ische Kommission ist das SIM-Programm kostenlos und erm\u00f6glicht so engagierten Menschen, ohne finanzielle H\u00fcrden sinnvolle Ver\u00e4nderungen voranzutreiben. <\/p>\n

Hier erfahren Sie mehr \u00fcber das Programm: SIM-Bildungsprogramm \u2013 Social Impact Manager<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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